10月8日，在市委人才办副主任王斌、市科技局生产力促进中心主任程孝荣、湖北汉唐产教融合服务有限公司总经理李美桥的共同邀请下，国家级创业导师、科技部在库专家、华创互动教育研究院执行院长郑旭，回乡与十堰科技型实体企业家见面交流，浅谈十堰科技型企业未来发展的机会点，新科技在十堰地区的应用及企业人才发展的突破点。

关于郑旭院长

郑旭院长所创办的华创互动教育研究院，是上海市政府指定的唯一一家专门针对科技型企业进行培训的机构，每年为长三角地区上百家科技小巨人企业培养管理与创新人才。

面对众多不缺技术、不缺钱、不缺市场的高精尖企业却总也做不大的尴尬局面，郑旭以其十年科技企业培训及团队赋能的经验，指出高科技企业突破瓶颈的关键是“团队赋能”。他开发出“创业路径与死亡陷阱”模型，一针见血地指出了创业中的致命要素，将无数创业者从混乱的管理中解放出来。

（科技部刘燕华部长、郑旭院长论道“科技创新与创业”）

作为从十堰走出去的企业家，郑旭是十堰的荣耀，带着对家乡企业的关注与支持，通过沙龙的形式，深度了解家乡科技型企业的经营情况。会后，湖北万联达汽车科技股份有限公司总经理张秀伟、恒进感应科技(十堰)股份有限公司董事兼总经理万美华，对企业运营及发展中存在的问题与郑院长再次进行了沟通交流。

对于十堰科技型企业，郑院长指出：因为汽车产业发展的原因，企业逐步壮大形成规模，但也渐渐出现了画地为牢，把自己困在十堰发展的现象，技术创新能力跟不上、产品质量稳定性差、供应商体系管理弱、科技产品知识转换及输出难、一流的产品质量却远低于国际品质的价格。市场在发展，团队跟不上，并出现各部门协同合作不力的问题，这些都是十堰科技型企业发展受限的表象，其本质原因在于企业团队的协调作战能力较弱，团队核心成员的国际性眼界缺失，给企业未来发展带来安全隐患。就此类问题的解决，郑旭院长将于10月15日在上海的《中欧科技创新季暨全球科技倡导者分会》上，发表关于《探索科创人才培养服务新模式》的主题演讲，分享如何帮助科技企业团队能力的整体提升。

对于家乡企业的发展，郑院长决定倾注更多的支持和精力，并邀请市委人才办副主任王斌、市科技局生产力促进中心主任程孝荣及湖北汉唐产教融合服务有限公司总经理李美桥带队十堰50家优秀企业，到上海聆听郑院长为家乡企业所做的专场分享——如何打造一流高科技企业。

关于对家乡企业的帮扶，郑院长表示：我们可以帮家乡培养一些企业家，这个是我们可以做到的。也许在十堰培养，他们没有什么感觉，那就组织他们到上海来上课，上完课之后我们再到上海的企业里去看一看，现场体验一下，把我们的人带出来，用一线城市的思维去给他们做一些提升，这个是我能够做到的；第二个是把一线城市的企业家也带到家乡去；第三个是我们搭建了一个华创投融资平台，拥有200多家投资公司，我可以把我们这个平台无偿的开放给我们家乡的企业家，让他们跟一线城市的资本直接握手。

为郑院长点赞！

为华创互动教育研究院！